Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/2634
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorNguyễn, Văn Thâm-
dc.date.accessioned2018-07-02T07:46:05Z-
dc.date.available2018-07-02T07:46:05Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.issn2354-0761-
dc.identifier.urihttp://172.18.63.105/jspui/handle/123456789/2634-
dc.description.abstractTrong các tương tác xã hội và các mối liên hệ của đời sống hằng ngày, quyền lực là một biến số và có vai trò rất quan trọng. Trong các tương tác cá nhân cũng như tập thể liên quan đến việc sử dụng quyền lực, văn hóa luôn luôn là một yếu tố hiện hữu với nhiều ảnh hưởng khác nhau. Gắn với quá trình quản trị cơ sở, quyền lực và văn hóa là các yếu tố luôn xen kẽ cùng tác động đến hiệu quả quản trị.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Quản lý Nhà nước;Số 266 .- Tr.11-16-
dc.subjectQuyền lựcvi_VN
dc.subjectVăn hóavi_VN
dc.subjectQuản trị cơ sởvi_VN
dc.titleQuyền lực và văn hóa trong quản trị công sởvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Quản lý Nhà nước

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_3.65 MBAdobe PDFView/Open
Your IP: 18.116.13.113


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.