Một số góp ý về quy định liên quan đến tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp theo Dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi)

Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/26909

Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu

Trường DC	Giá trị	Ngôn ngữ
dc.contributor.author	Đoàn, Công Yên	-
dc.date.accessioned	2020-06-29T01:45:37Z	-
dc.date.available	2020-06-29T01:45:37Z	-
dc.date.issued	2019	-
dc.identifier.issn	1859-3879	-
dc.identifier.uri	http://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/26909	-
dc.description.abstract	Trong Dự thảo Bộ luật Lao động sửa đổi, Chương XIII điều chỉnh tổ chức đại diện của người lao động tại doanh nghiệp. Trong bài viết này, tác giả phân tích một số quy định liên quan đến quyền tự do thành lập, gia nhập tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp với mục tiêu đưa ra đề xuất nhằm góp phần bảo đảm thực thi quyền thành lập, gia nhập tổ chức đại diện của người lao động tại doanh nghiệp.	vi_VN
dc.language.iso	vi	vi_VN
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Khoa học Pháp lý Việt Nam;Số 09 .- Tr.40-48	-
dc.subject	Tổ chức đại diện người lao động	vi_VN
dc.subject	Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở	vi_VN
dc.subject	Tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp	vi_VN
dc.title	Một số góp ý về quy định liên quan đến tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp theo Dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi)	vi_VN
dc.type	Article	vi_VN
Bộ sưu tập:	Khoa học Pháp lý

Các tập tin trong tài liệu này:

Tập tin	Mô tả	Kích thước	Định dạng
_file_ Giới hạn truy cập		2.32 MB	Adobe PDF
Your IP: 3.14.141.17

Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.

Thư viện số DSPACE