Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/56963
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorPhước, Minh Hiệp-
dc.contributor.authorTrần, Thí Mộng Thi-
dc.date.accessioned2021-07-02T02:48:29Z-
dc.date.available2021-07-02T02:48:29Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.issn0866-7120-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/56963-
dc.description.abstractThông qua khảo sát 168 cán bộ, giảng viên của 2 trường cao đẳng trên địa bàn Tỉnh Bạc Liêu, nhóm nghiên cứu đánh giá thực trạng, chỉ ra các hạn chế và nguyên nhân trong công tác quản trị nhân lực (NL) thời gian qua. Từ đó, nghiên cứu cũng đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị NL các trường cao đẳng tỉnh Bạc Liêu trong thời gian tới.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế và Dự báo;Số 06 .- Tr.59-62-
dc.subjectQuản trị nhân lựcvi_VN
dc.subjectCác trường cao đẳngvi_VN
dc.subjectTỉnh Bạc Liêuvi_VN
dc.titleGiải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại các trường cao đẳng tỉnh Bạc Liêuvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Kinh tế và Dự báo

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
2.13 MBAdobe PDF
Your IP: 13.59.62.219


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.