1. CTU LRC Digital Repository

Duyệt theo Tác giả Lê, Thị Minh Loan

Chuyển đến: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
hoặc nhập các chữ cái đầu tiên:  
Hiển thị kết quả 1 đến 10 của 10
Năm xuất bản Nhan đềTác giả
2021Ảnh hưởng của cảm nhận về sự mất cân bằng giữa nỗ lực và phần thưởng trong công việc đến sức khỏe tâm thần của bác sỹBùi, Thị Hồng Thái; Trần, Thị Minh Đức; Lê, Thị Minh Loan
2019Ảnh hưởng của tương tác lãnh đạo - giảng viên đến sự hài lòng trong công việc của giảng viênLê, Thị Minh Loan; Nguyễn, Thị Anh Thư; Đào, Thúy Hồng
2021Hành vi công dân trong tổ chức và đồng nhất tổ chức của giảng viên các trường đại họcLê, Thị Minh Loan; Nguyễn, Thị Anh Thư; Hà, Thị Minh Chính
2024Lãnh đạo chuyển đổi và động lực làm việc của người lao động thế hệ Z: Vai trò điều tiết của thâm niên làm việcLê, Thị Minh Loan; Lê, Thị Thanh Dung
2023Lòng tự trọng của học sinh trung học phổ thông: Nghiên cứu so sánh giữa học sinh chuyên và không chuyênLê, Thị Minh Loan; Trần, Thị Tùng Lâm
2022Mối quan hệ giữa gắn kết với công việc và hành vi công dân trong tổ chức của giảng viênLê, Thị Minh Loan; Nguyễn, Thị Anh Thư
2019Nhận thức của giảng viên về sự công bằng trong tổ chức: phân tích từ góc độ giới tínhLê, Thị Minh Loan; Nguyễn, Thị Anh Thư
2022Vai trò của tính chủ động đối với hành vi công dân trong tổ chức của giảng viênĐào, Thị Tư Duyên; Lê, Thị Minh Loan
2024Đặc điểm tính cách và căng thẳng nghề nghiệp ở nhân viên chăm sóc người cao tuổi tại trung tâm dưỡng lão: Vai trò điều tiết từ sự hỗ trợ của tổ chứcNguyễn, Khánh Hằng; Lê, Thị Minh Loan
2025Đặc điểm tính cách và sự sáng tạo của người lao động trong lĩnh vực công nghệ thông tin: Vai trò điều tiết của giới tínhLê, Thị Minh Loan; Mai, Ngọc Chi
Hiển thị kết quả 1 đến 10 của 10