Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/100068
Nhan đề: | Giải pháp tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty Cổ phần Đầu tư và Xây dựng METCO |
Tác giả: | Nguyễn, Xuân Hoàn Hoàng, Thị Hương |
Từ khoá: | Người lao động Động lực làm việc Công ty Cổ phần Đầu tư và Xây dựng METCO |
Năm xuất bản: | 2023 |
Tùng thư/Số báo cáo: | Tạp chí Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương;Số 640 .- Tr.73-75 |
Tóm tắt: | Nghiên cứu tình hình tạo động lực làm việc cho người lao động tại Công ty Cổ phần Đầu tư và Xây dựng Metco (Công ty METCO) cho thấy lãnh đạo công ty luôn không ngừng tạo điều kiện tốt nhất cho người lao động về mọi mặt như chế độ lương, thường, tổ chức các hoạt động tập thể khích lệ tinh thần làm việc cho người lao động. Bên cạnh một số mặt đạt được, vẫn còn một số hạn chế như: công tác đào tạo vẫn còn nhiều hạn chế, chất lượng đào tạo chưa cao; đánh giá thực hiện công việc của người lao động chưa khoa học, hợp lý; đặc biệt lương và chế độ khen thưởng, còn thấp... Từ đó tác giả đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động đến năm 2030. |
Định danh: | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/100068 |
ISSN: | 0868-3808 |
Bộ sưu tập: | Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 2.24 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 3.135.247.24 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.