XÂY DỰNG WEBSITE TUYỂN DỤNG VIỆC LÀM IT TÍCH HỢP CHATBOT AI VÀO TUYỂN DỤNG TỰ ĐỘNG

Abstract

Bối cảnh: Ngày nay, việc tìm kiếm việc làm thông qua các nền tảng website rất phổ biến và việc ứng dụng công nghệ thông tin vào tuyển dụng và tìm kiếm việc làm là một việc rất cần thiết. Nhận định được điều đó nên các doanh nghiệp đã nổ lực xây dựng và phát triển các nền tảng công nghệ website để hỗ trợ việc tìm kiếm việc làm và tuyển dụng nhằm vừa đáp ứng nhu cầu cho mọi người tìm việc nhanh chóng, dễ dàng, kịp thời, thuận lời và vừa đáp ứng nhu cầu tìm các ứng viên phù hợp, nhanh chóng cho các công ty và doanh nghiệp. Mục tiêu: Mục tiêu của đề tài giúp cho nhà tuyển dụng tiếp cận với lượng lớn ứng viên chất lượng, phù hợp với yêu cầu công việc, giúp tự động hóa quy trình tuyển dụng, từ đó tiết kiệm thời gian và chi phí cho nhà tuyển dụng, tìm kiếm được ứng viên phù hợp nhất với vị trí tuyển dụng đồng thời xây dựng thương hiệu uy tín và thu hút ứng viên tiềm năng. Đối với ứng viên có thể cung cấp các thông tin hữu ích cho ngành IT như tin tức, sự kiện, xu hướng mới nhất, giúp kết nối cộng đồng IT, tạo cơ hội giao lưu và học hỏi giữa các chuyên gia IT. Website sẽ gồm hai nhóm người dùng là ứng viên và nhà tuyển dụng. Đối với ứng viên thì họ có thể xem các thông tin việc làm, lưu bài tuyển dụng, tìm kiếm việc làm, lựa chọn việc làm, ứng tuyển công việc, tạo resume (đơn ứng tuyển), tính lương Gross – Net, tìm kiếm công ty, theo dõi việc làm của công ty,…Đối với nhà tuyển dụng thì họ có thể đăng các bài tuyển dụng việc làm của công ty, tìm kiếm ứng viên, lựa chọn ứng viên phù hợp, sắp lịch phỏng vấn,.. Ngoài ra website còn hỗ trợ tính năng chatbot để ứng viên có thể tìm kiếm công ty, việc làm và ứng tuyển tự động thông qua việc chat với bot. Phương pháp: Đề tài được xây dựng trên nền tảng Javascript, áp dụng các công nghệ ReactJs, NodeJs, ExpressJs, MongoDB để tạo ra một trang web có tính tương tác cao và dễ dàng bảo trì nâng cấp. Đặc biệt để tái sử dụng dữ liệu, quản lý dữ liệu một cách dễ dàng. Kết quả: Qua quá trình thực hiện thì đề tài đã hoàn thành các chức năng chính để của việc tuyển dụng và ứng tuyển đảm bảo đáp ứng các nguyên tác thiết kế của một website. Ngoài ra, website cũng đáp ứng một số yêu cầu phi chức năng như thông báo thành công hay thất bại, khi thất bại thì có nêu đầy đủ lý do. Bên cạnh đó, giao diện cũng thể hiện rõ được giao diện tồn tại dữ liệu hay không tồn tại khi có sự cố xảy ra trong quá trình thực thi.