Yếu tố liên quan đến tâm lý ảnh hưởng tới quyết định nhảy việc của sinh viên mới tốt nghiệp Trường Đại học Ngoại thương

Abstract

Mục đích của nghiên cứu này là xác định các yếu tố liên quan đến tâm lý ảnh hưởng đến quyết định nhảy việc của sinh viên mới tốt nghiệp Đại học Ngoại thương. Năm yếu tố tâm lý quan trọng được tìm thấy bao gồm: Cảm giác công bằng, niềm tin vào sự ổn định trong công việc, động lực liên kết, nhu cầu thành tích, nhu cầu tự trọng dựa trên danh tiếng của công ty. Kết quả nghiên cứu có thể là tài liệu tham khảo tốt cho các khuyến nghị nhằm hạn chế hoặc giảm đáng kể tỷ lệ thôi việc của nhân viên và nâng cao cam kết của họ.