Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/106811
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorLê, Hùng Vượng-
dc.date.accessioned2024-09-18T08:16:14Z-
dc.date.available2024-09-18T08:16:14Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.issn1859-3917-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/106811-
dc.description.abstractBộ luật Lao động 2019 có những điểm mới nâng cao, tiếp cận và phù hợp hơn với các tiêu chuẩn lao động quốc tế cơ bản của Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) và đáp ứng yêu cầu hội nhập kinh tế quốc tế. Tuy nhiên, khi ban hành Bộ luật Lao động 2019 còn một số bất cập, mâu thuẫn, chồng chéo như thử việc, sửa đổi phụ lục hợp đồng, trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm, đơn phương chấm dứt hợp đồng. Hợp đồng lao động hay các quy định về đối tượng ký kết hợp đồng lao động đã dẫn đến việc thực hiện có phần khó khăn. Từ những bất cập nêu trên, tác giả thấy cần đề xuất, sửa đổi luật lao động cho phù hợp với thực tế.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Giáo dục và Xã hội;Số 151 .- Tr.126-131-
dc.subjectHợp đồng lao độngvi_VN
dc.subjectNgười sử dụng lao độngvi_VN
dc.subjectNgười lao độngvi_VN
dc.subjectThử việcvi_VN
dc.titleBất cập của pháp luật lao động hiện nay một số kiến nghị hoàn thiệnvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Giáo dục và Xã hội

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
4.4 MBAdobe PDF
Your IP: 3.147.242.22


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.