Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/108170
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorNguyễn, Viết Bằng-
dc.contributor.authorChâu, Võ Trí Tiến-
dc.date.accessioned2024-11-08T09:01:43Z-
dc.date.available2024-11-08T09:01:43Z-
dc.date.issued2024-
dc.identifier.issn1859-3666-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/108170-
dc.description.abstractHành vi của nhân viên đóng vai trò trực tiếp hoặc gián tiếp trong nhiều yếu tố ảnh hưởng đến kết quả hoạt động của một tổ chức. Trong nhiều loại hành vi, hành vi làm việc phản tác dụng và hành vi công dân tổ chức là hai loại hành vi phổ biến tại nơi làm việc. Vì vậy, mục đích của bài viết này nhằm xem xét mối quan hệ giữa hành vi làm việc phản tác dụng và hành vi công dân tổ chức cũng như vai trò của cảm giác tội lỗi, cạn kiệt cảm xúc và bản sắc đạo đức. Nghiên cứu sử dụng phương pháp định lượng thông qua dữ liệu thu thập được từ 200 nhân viên đang làm việc tại các doanh nghiệp nhà nước ở Thành phố Hồ Chí Minh. Kết quả cho thấy, hành vi làm việc phản tác dụng và cảm giác tội lỗi có tác động trực tiếp đến hành vi công dân tổ chức. Bên cạnh đó, bản sắc đạo đức tạo ra tác động điều tiết khác nhau lên mối quan hệ giữa cảm giác tội lỗi và hành vi công dân tổ chức cũng như giữa hành vi làm việc phản tác dụng và hành vi công dân tổ chức. Những phát hiện của nghiên cứu này cung cấp cái nhìn sâu sắc về hành vi, vai trò của bản sắc đạo đức và những hàm ý quản trị quan trọng để các công ty hoặc người quản lý hiểu được các hành vi tiêu cực tại nơi làm việc.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Khoa học Thương mại;Số 191 .- Tr.101-116-
dc.subjectHành vi nhân viênvi_VN
dc.subjectĐạo đứcvi_VN
dc.subjectDoanh nghiệp Nhà nướcvi_VN
dc.titleTác động của hành vi làm việc phản tác dụng lên hành vi công dân tổ chức: Vai trò điều tiết của bản sắc đạo đứcvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Khoa học Thương mại (Journal of Trade science)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
2.47 MBAdobe PDF
Your IP: 3.144.237.52


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.