Các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của thực tập sinh tại Công ty Cổ phần Giao nhận và Vận chuyển In Do Trần

Abstract

Bài viết nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của thực tập sinh tại Công ty Cổ phần Giao nhận và Vận chuyển In Do Trần (ITL Corp) thông qua số liệu khảo sát 120 thực tập sinh đã và đang thực tập tại doanh nghiệp này. Kết quả nghiên cứu cho thấy, có 3 nhân tố: (1) Cơ hội đào tạo thăng tiến, (2) Điều kiện làm việc và (3) Công việc ảnh hưởng lớn đến sự hài lòng của thực tập sinh tại ITL. Thông qua kết quả phân tích, nhóm tác giả kiến nghị một số giải pháp giúp cho doanh nghiệp nâng cao sự hài lòng của thực tập sinh.