Kinh nghiệm về chính sách đào tạo, thu hút nhân tài của Trung Quốc

Abstract

Bài viết nghiên cứu, tổng hợp chính sách đào tạo, thu hút nhân tài của Trung Quốc và tổng hợp, so sánh với chính sách thu hút, trọng dụng và đãi ngộ người có tài năng của các quốc gia trên thế giới. Kết quả cho thấy, Trung Quốc đề cao chính sách đào tạo, thu hút nhân tài từ các quốc gia khác đến làm việc. Tuy nhiên, để chủ động tạo nguồn nhân tài cho đất nước, không phụ thuộc bên ngoài, Trung Quốc đã xây dựng hệ thống cơ sở đào tạo để đào tạo nhân tài, bổ sung cho lực lượng lao động quốc gia. Từ những phân tích về chính sách đào tạo, thu hút nhân tài của Trung Quốc trong thời gian qua, bài viết đưa ra một số gợi mở giúp Việt Nam có thể tham khảo, xây dựng, ban hành và thực hiện có hiệu quả chính sách đào tạo, thu hút nhân tài trong thời gian tới.