Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/113574
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DCGiá trị Ngôn ngữ
dc.contributor.authorNguyễn, Hương Quế-
dc.date.accessioned2025-04-19T13:00:01Z-
dc.date.available2025-04-19T13:00:01Z-
dc.date.issued2024-
dc.identifier.issn2354-0761-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/113574-
dc.description.abstractBình Dương nằm trong vùng kinh tế trọng điểm phía Nam, kinh tế có bước phát triển vượt bậc, đạt tốc độ tăng trưởng cao. Tỉnh luôn xác định, thu hút nhân tài là yếu tố then chốt để phát triển. Với chủ trương: “trải thảm đỏ đón nhân tài”, tỉnh đã thu hút được đội ngũ nhân lực có tài năng đến làm việc. Song, thực tiễn thu hút nhân tài tại tỉnh Bình Dương cũng phát sinh những hạn chế, bất cập cần khắc phục. Bài viết nghiên cứu thực trạng thu hút nhân tài, đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả thu hút nhân tài tại tỉnh Bình Dương hiện nay.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Quản lý Nhà nước;Số 344 .- Tr.109-112-
dc.subjectNhân tàivi_VN
dc.subjectThu hút nhân tàivi_VN
dc.subjectNguồn nhân lực chất lượng caovi_VN
dc.subjectTỉnh Bình Dươngvi_VN
dc.titleThu hút nhân tài tại tỉnh Bình Dương - thực trạng và giải phápvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Bộ sưu tập: Quản lý Nhà nước

Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin Mô tả Kích thước Định dạng  
_file_
  Giới hạn truy cập
145.09 kBAdobe PDF
Your IP: 216.73.216.119


Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.