Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/114896
Nhan đề: Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên đối với hoạt động đào tạo tại các doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố Đà Nẵng
Tác giả: Hồ, Diệu Khánh
Đặng, Thanh Dũng
Từ khoá: Sự hài lòng
Nhân viên
Đào tạo
Thành phố Đà Nẵng
Năm xuất bản: 2022
Tùng thư/Số báo cáo: Tạp chí Kinh tế và Dự báo;Số 36 .- Tr.142-145
Tóm tắt: Bài viết nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên đối với hoạt động đào tạo tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Đà Nẵng. Kết quả nghiên cứu cho thấy, có 5 nhân tố ảnh hưởng đến Sự hài lòng của nhân viên đối với hoạt động đào tạo tại các doanh nghiệp là: Phương pháp đào tạo; Chương trình đào tạo; Chất lượng giảng viên đào tạo; Kế hoạch đào tạo; Cơ sở vật chất; Chi phí đào tạo. Kết quả nghiên cứu giúp các doanh nghiệp đưa ra các giải pháp nhằm tăng chất lượng hoạt động đào tạo nhân viên.
Định danh: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/114896
ISSN: 1859-4972
Bộ sưu tập: Kinh tế và Dự báo

Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin Mô tả Kích thước Định dạng  
_file_
  Giới hạn truy cập
2.43 MBAdobe PDF
Your IP: 216.73.216.119


Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.