Những yếu tố ảnh hưởng đến quyết định làm việc trái ngành của sinh viên trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh

Abstract

Nghiên cứu này kiểm định mô hình những yếu tố ảnh hưởng đến quyết định làm việc trái ngành của sinh viên trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh. Sau khi dùng phương pháp nghiên cứu định tính kết hợp với định lượng khảo sát trên 100 sinh viên (SV) cho thấy, có hai yếu tố ảnh hưởng đến quyết định làm việc trái ngành của SV gồm: (1) Chương trình đào tạo nội bộ và lộ trình thăng tiến; (2) Môi trường làm việc. Trên cơ sở đó, nhóm tác giả đưa ra những đề xuất, nhằm khuyến khích sinh viên ra trường làm việc đúng chuyên ngành được đào tạo, góp phần tạo điều kiện cho họ phát triển năng lực, đồng thời nâng cao chất lượng hoạt động của doanh nghiệp.