Các nhân tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của nhân viên tại Cục Thống kê tỉnh Bình Thuận

Abstract

Nghiên cứu nhằm làm rõ mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến lòng trung thành của nhân viên tại Cục Thống kê tỉnh Bình Thuận. Kết quả nghiên cứu cho thấy, có bảy nhân tố ảnh hưởng đến Lòng trung thành của nhân viên tại Cục Thống kê tỉnh Bình Thuận, gồm: (1) Đặc điểm công việc; (2) Đào tạo và thăng tiến; (3) Phong cách lãnh đạo; (4) Quan hệ đồng nghiệp; (5) Chính sách khen thưởng và phúc lợi: (6) Văn hóa tổ chức và (7) Trao quyền. Từ kết quả nghiên cứu, nhóm tác giả đề xuất một số hàm ý quản trị nhằm nâng cao lòng trung thành của nhân viên tại Cục Thống kê tỉnh Bình Thuận.