Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/121092
Nhan đề: | Cần có chiến lược phát triển đội ngũ trí thức và chính sách đối với nhân tài |
Tác giả: | Phạm, Quý Trọng |
Từ khoá: | Chiến lược phát triển Nhân tài Đội ngũ trí thức Chính sách |
Năm xuất bản: | 2023 |
Tùng thư/Số báo cáo: | Tạp chí Tuyên giáo;Số 3 .- Tr.70-72 |
Tóm tắt: | Bài viết đánh giá 15 năm thực hiện Nghị quyết 27 về xây dựng đội ngũ trí thức, chỉ ra những thành tựu như tăng về số lượng, chất lượng và đóng góp tích cực của đội ngũ này. Tuy nhiên, bài viết cũng nhấn mạnh nhiều hạn chế như việc thể chế hóa Nghị quyết còn chậm, chất lượng và cơ cấu đội ngũ chưa đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa. Trước bối cảnh mới, bài viết đề xuất cần ban hành một nghị quyết mới với các giải pháp đột phá, tập trung vào việc đổi mới tư duy lãnh đạo, hoàn thiện chính sách và tăng cường đầu tư để phát triển đội ngũ trí thức, xem đây là lực lượng nòng cốt cho sự phát triển bền vững của đất nước. |
Định danh: | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/121092 |
ISSN: | 1859-2295 |
Bộ sưu tập: | Tuyên giáo |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 2.11 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 216.73.216.19 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.