Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/121148
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
---|---|---|
dc.contributor.author | Song Minh | - |
dc.date.accessioned | 2025-09-10T04:08:27Z | - |
dc.date.available | 2025-09-10T04:08:27Z | - |
dc.date.issued | 2023 | - |
dc.identifier.issn | 1859-2295 | - |
dc.identifier.uri | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/121148 | - |
dc.description.abstract | “Tinh giản” nhấn mạnh việc sắp xếp tổ chức bộ máy, biên chế gọn nhẹ, hiệu quả nhưng vẫn bảo đảm chất lượng hoạt động, tránh lãng phí nguồn lực. Trong khi đó, “tinh giảm” là cách dùng sai, dễ gây hiểu nhầm thành giảm sút giá trị, làm mất đi sự tinh túy. Do đó, cần nhận thức và sử dụng đúng khái niệm “tinh giản” để nâng cao hiệu quả quản lý, cải cách hành chính, đáp ứng yêu cầu phát triển. | vi_VN |
dc.language.iso | vi | vi_VN |
dc.relation.ispartofseries | Tạp chí Tuyên giáo;Số 4 .- Tr.51-52 | - |
dc.subject | Tinh giản | vi_VN |
dc.subject | Biên chế | vi_VN |
dc.subject | Hiệu quả | vi_VN |
dc.title | “Tinh giản” chứ đừng tinh “giảm”! | vi_VN |
dc.type | Article | vi_VN |
Bộ sưu tập: | Tuyên giáo |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 1.23 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 216.73.216.19 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.