Pháp luật về quản lý người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam – Thực trạng và giải pháp tại thành phố Cần Thơ

Abstract

Luận văn “Pháp luật về quản lý người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam – Thực trạng và giải pháp tại thành phố Cần Thơ” đề cập đến các nội dung: khái quát chung về quản lý người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam, quy định pháp luật về quản lý lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam, thực trạng và đề xuất giải pháp hoàn thiện pháp luật quản lý người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại thành phố Cần Thơ. Khái quát chung về quản lý người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam nội dung trình bày về khái niệm, vai trò, đặc điểm về quản lý lao động nước ngoài và phân tích nội dung, nguyên tắc điều chỉnh của pháp luật quản lý lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Tiếp đến là nội dung trọng tâm, phân tích các quy định pháp luật hiện hành về quản lý người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam như quy định về chủ thể quản lý lao động, người sử dụng lao động và người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam nhằm giải thích cụ thể các quy định pháp luật. Cuối cùng, nội dung luận văn đề cập đến tình hình thực tế áp dụng các quy định pháp luật về quản lý người lao động nước ngoài trên địa bàn thành phố Cần Thơ từ năm 2024 đến cuối tháng 7 năm 2025, sau đó đưa ra các đánh giá về thực trạng và một số quan điểm về giải pháp nhằm hoàn thiện pháp luật về quản lý người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại thành phố Cần Thơ.