Thực trạng thị trường lao động, việc làm thành phố Hải Phòng giai đoạn 2019 - 2024 và một số hàm ý chính sách

Abstract

Bài viết nhằm nghiên cứu thực trạng thị trường lao động và việc làm của thành phố Hải Phòng trong giai đoạn 2019 - 2024. Trên cơ sở đó, bài viết đề xuất định hướng phát triển nguồn nhân lực và một số hàm ý chính sách nhằm thúc đẩy phát triển thị trường lao động, việc làm của thành phố Hải Phòng theo hướng toàn diện, bền vững và hiện đại. Kết quả nghiên cứu, dựa trên phân tích cả cung và cầu lao động, cho thấy nhu cầu nhân lực của thành phố Hải Phòng có xu hướng tăng mạnh tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, đặc biệt trong khu vực công nghiệp và xây dựng. Đồng thời, nhu cầu đối với lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật bậc trung và nhóm nghề lắp ráp, vận hành máy móc, thiết bị cũng tăng đáng kể.