Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/1521
Nhan đề: Tư tưởng trọng dụng nhân tài thời Lý - Trần
Tác giả: Thân, Thị Hạnh
Từ khoá: Trọng dụng nhân tài
Nguồn nhân lực
Thời Lý - Trần
Năm xuất bản: 2018
Tùng thư/Số báo cáo: Tạp chí Khoa học Xã hội Việt Nam;Số 4 .- Tr.91-97
Tóm tắt: Tư tưởng thời Lý - Trần về trọng dụng nhân tài có nội dung phong phú và ý nghĩa to lớn với Việt Nam hiện nay. Trong tư tưởng thời Lý - Trần về trọng dụng nhân tài, triều đình cần phải trọng dụng nhân tài; quan tâm và có phương hướng đúng trong đào tạo nhân tài; tuyển chọn nhân tài; sử dụng nhân tài; đãi ngộ nhân tài. Tư tưởng trọng dụng nhân tài thời Lý - Trần gợi ý những bài học bổ ích cho Đảng, Nhà nước và các đơn vị, tổ chức trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao. Đó là: tất yếu phải trọng dụng nhân tài; phải coi trọng giáo dục; cần xây dựng cơ chế tuyển chọn nhân tài đa dạng, khoa học, khách quan, minh bạch; cần đãi ngộ nhân tài toàn diện.
Định danh: http://172.18.63.105/jspui/handle/123456789/1521
ISSN: 1013-4328
Bộ sưu tập: Khoa học Xã hội Việt Nam

Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin Mô tả Kích thước Định dạng  
_file_510.75 kBAdobe PDFXem
Your IP: 18.220.43.27


Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.