Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/24334
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DCGiá trị Ngôn ngữ
dc.contributor.authorPhương Anh-
dc.date.accessioned2020-06-11T07:47:40Z-
dc.date.available2020-06-11T07:47:40Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.issn1859-0829-
dc.identifier.urihttp://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/24334-
dc.description.abstractĐể trở thành một cán bộ tốt, tự thân cán bộ phải tu dưỡng, rèn luyện là chưa đủ bởi con người đều phải tồn tại phần “con” và phần “người”. Phần “con” khi đã lấn át phần “người” sẽ gây ra những hệ lụy khôn lường, nhất là khi con người ấy lại được Đảng, Nhà nước trao cho những “công cụ” có thể làm lệch cán cân quyền lực. Vì thế, cần phải xây dựng cơ chế ràng buộc để cán bộ, đảng viên không thể, không muốn, không dám và không cần phải phạm lỗi từ trong suy nghĩ, để các cơ quan trong hệ thống chính trị không cần phải “tuýt còi”.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Xây dựng Đảng;Số 06 .- Tr.24-27,39-
dc.subjectCán bộvi_VN
dc.subjectCấp ủyvi_VN
dc.subjectVòng kim côvi_VN
dc.subjectSiết chặtvi_VN
dc.subjectSuy thoáivi_VN
dc.titleKhông để lọt vào cấp ủy những cán bộ suy thoái. Kỳ 1: Khi “Chiếc vòng kim cô” siết chặtvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Bộ sưu tập: Xây dựng Đảng

Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin Mô tả Kích thước Định dạng  
_file_
  Giới hạn truy cập
2.61 MBAdobe PDF
Your IP: 216.73.216.55


Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.