Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/2893
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorLê, Thị Thu-
dc.date.accessioned2018-07-11T08:22:39Z-
dc.date.available2018-07-11T08:22:39Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.issn2354-0761-
dc.identifier.urihttp://172.18.63.105/jspui/handle/123456789/2893-
dc.description.abstractĐào tạo nguồn nhân lực có vai trò đặc biệt quan trọng trong việc nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, cập nhật những kiến thức cần thiết về quản lý nhà nước, cải cách hành chính, kiến thức về hội nhập và kỹ năng thực thi công việc để phục vụ yêu cầu của công dân, tổ chức ngày càng tốt hơn. Thông qua đó, giúp họ nâng cao năng lực thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn và trách nhiệm được giao, đồng thời hoàn thiện các tiêu chuẩn ngạch và từng vị trí chức danh đang đảm nhiệm. Trong thời gian qua, công tác đào tạo nguồn nhân lực đã được thực hiện tương đối tốt, song vẫn còn không ít những hạn chế cần được tiếp tục đổi mới, khắc phục, nhằm nâng cao hơn nữa hiệu quả công tác đào tạo nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu của tình hình mới hiện nay.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Quản lý Nhà nước;Số 266 .- Tr.47-50-
dc.subjectGiáo dục và đào tạovi_VN
dc.subjectĐào tạovi_VN
dc.subjectNguồn nhân lựcvi_VN
dc.titleVề công tác đào tạo nguồn nhân lực ở nước ta hiện nayvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Quản lý Nhà nước

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_2.44 MBAdobe PDFView/Open
Your IP: 3.14.131.115


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.