Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/33731
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DCGiá trị Ngôn ngữ
dc.contributor.authorVõ, Tấn Phong-
dc.contributor.authorVõ, Thị Tâm-
dc.date.accessioned2020-09-09T13:10:55Z-
dc.date.available2020-09-09T13:10:55Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.issn0868-3808-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/33731-
dc.description.abstractMục tiêu của nghiên cứu là xác định mối quan hệ giữa bền vững doanh nghiệp, sự gắn bó của nhân viên với tổ chức, sự tham gia của cộng đồng địa phương và hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp du lịch vùng Duyên hải Nam Trung Bộ tại Việt Nam và đưa ra các hàm ý quản trị nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp thông thực hiện bền vững doanh nghiệp. Mẫu nghiên cứu định lượng có quy mô là 249 quan sát. Kết quả nghiên cứu khẳng định bền vững doanh nghiệp có tác động cùng chiều trực tiếp và gián tiếp qua biến hai biến trung gian là sự gắn bó của nhân viên với tổ chức và sự tham gia của cộng đồng địa phương đến hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp du lịch vùng Duyên hải Nam Trung Bộ tại Việt Nam.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương;Số 570 .- Tr.54-56-
dc.subjectDoanh nghiệpvi_VN
dc.subjectNhân viênvi_VN
dc.subjectĐịa phươngvi_VN
dc.subjectDu lịchvi_VN
dc.subjectDuyên hảivi_VN
dc.subjectNam Trung Bộvi_VN
dc.titleMối quan hệ giữa bền vững doanh nghiệp, sự gắn bó của nhân viên, sự tham gia của cộng đồng địa phương và hiệu quả hoạt động của các doanh nghiệp du lịch: trường hợp vùng duyên hải Nam Trung Bộvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Bộ sưu tập: Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương

Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin Mô tả Kích thước Định dạng  
_file_
  Giới hạn truy cập
1.18 MBAdobe PDF
Your IP: 3.145.125.13


Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.