Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/36433
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DCGiá trị Ngôn ngữ
dc.contributor.authorBùi, Đức Hiếu-
dc.date.accessioned2020-10-09T01:20:29Z-
dc.date.available2020-10-09T01:20:29Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.issn1859-1477-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/36433-
dc.description.abstractTuyển chọn nhân lực chuyên môn có chất lượng nói chung, viên chức nói riêng là công việc quan trọng được Bộ TN&MT đặc biệt quan tâm kể từ khi thành lập đến nay. Các thế hệ lãnh đạo Bộ luôn chú trọng công tác này. Để nâng cao công tác tuyển dụng viên chức, vấn để cấp thiết hiện nay là cần xây dựng và đề xuất đề xuất khung đề thi khi tuyển dụng viên chức.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Tài nguyên và Môi trường;Số 17 .- Tr.15-17-
dc.subjectTuyển dụng viên chứcvi_VN
dc.subjectKhung đề thivi_VN
dc.titleĐề xuất khung đề thi tuyển dụng viên chứcvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Bộ sưu tập: Tài nguyên và Môi trường

Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin Mô tả Kích thước Định dạng  
_file_
  Giới hạn truy cập
2.59 MBAdobe PDF
Your IP: 216.73.216.119


Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.