Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/3733
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
---|---|---|
dc.contributor.author | Trần, Hồng Quảng | - |
dc.contributor.author | Đỗ, Thanh Liêm | - |
dc.date.accessioned | 2018-08-22T01:39:45Z | - |
dc.date.available | 2018-08-22T01:39:45Z | - |
dc.date.issued | 2018 | - |
dc.identifier.issn | 0866-7276 | - |
dc.identifier.uri | http://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/3733 | - |
dc.description.abstract | Ninh Bình là địa phương có thế mạnh về sản xuất nông nghiệp, tuy nhiên, nguồn nhân lực hoạt động trong lĩnh vực này còn gặp nhiều khó khăn. Do vậy, đòi hỏi Ninh Bình cần có những chính sách thu hút, sử dụng đội ngũ cán bộ khoa học, kỹ thuật có trình độ, năng lực, kiến thức thực tiễn một cách phù hợp để phát triển nông nghiệp bền vững, góp phần phát triển kinh tế của tỉnh. | vi_VN |
dc.language.iso | vi | vi_VN |
dc.relation.ispartofseries | Tạp chí Cộng sản;Số 136 .- Tr.72-76 | - |
dc.subject | Nguồn nhân lực | vi_VN |
dc.subject | Chính sách thu hút nguồn nhân lực | vi_VN |
dc.subject | Ninh Bình | vi_VN |
dc.subject | Phát triển nông nghiệp bền vững | vi_VN |
dc.title | Tỉnh Ninh Bình với chính sách thu hút và sử dụng nguồn nhân lực chất lượng cao trong phát triển nông nghiệp | vi_VN |
dc.type | Article | vi_VN |
Bộ sưu tập: | Cộng sản |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 3.46 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 216.73.216.103 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.