Về việc lựa chọn người làm việc

Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/40018

Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu

Trường DC	Giá trị	Ngôn ngữ
dc.contributor.author	Phạm, Văn Định	-
dc.date.accessioned	2020-12-04T03:38:23Z	-
dc.date.available	2020-12-04T03:38:23Z	-
dc.date.issued	2018	-
dc.identifier.issn	1859-0829	-
dc.identifier.uri	https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/40018	-
dc.description.abstract	Chủ tịch Hồ Chí Minh khẳng định “dụng nhân như dụng mộc”. Hiểu nôm na là khi dùng người phải biết rõ họ sao để sử dụng đúng việc, đúng lúc, đúng chỗ như thợ giỏi biết dùng gỗ, thẳng, cong, tốt, xấu đều có thể sử dụng được. Bộ máy trong hệ thống chính trị nước ta đang trong giai đoạn tinh giản, nâng cao năng lực làm việc để đáp ứng tốt yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Do đó việc chọn đúng người ở bất kỳ vị trí nào trong bộ máy rất quan trọng. Bởi nó quyết định đến chất lượng, hiệu quả công việc.	vi_VN
dc.language.iso	vi	vi_VN
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Xây dựng Đảng;Số 08 .- Tr.41-42, 49	-
dc.subject	Người làm việc	vi_VN
dc.title	Về việc lựa chọn người làm việc	vi_VN
dc.type	Article	vi_VN
Bộ sưu tập:	Xây dựng Đảng

Các tập tin trong tài liệu này:

Tập tin	Mô tả	Kích thước	Định dạng
_file_ Giới hạn truy cập		2.86 MB	Adobe PDF
Your IP: 216.73.216.181

Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.

Thư viện số DSPACE