Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/40517
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorHoàng, Minh Anh-
dc.date.accessioned2020-12-11T02:15:44Z-
dc.date.available2020-12-11T02:15:44Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.issn0868-3808-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/40517-
dc.description.abstractNguồn nhân lực đóng vai trò hết sức quan trọng trong mọi hoạt động của doanh nghiệp nói chung, ngân hàng Thương Mại cổ phần Phương Đông nói riêng. Bài viết phân tích chất lượng nguồn nhân lực để rút ra những kết quả đạt được, những tồn tại. Trên cơ sở đó đề xuất một số khuyến nghị nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho đơn vị.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế Châu Á-Thái Bình Dương;Số 575 .- 49-51-
dc.subjectChất lượngvi_VN
dc.subjectNguồn nhân lựcvi_VN
dc.subjectNgân hàngvi_VN
dc.subjectThương mạivi_VN
dc.subjectCổ phầnvi_VN
dc.subjectPhương Đôngvi_VN
dc.titleChất lượng nguồn nhân lực Ngân hàng thương mại cổ phần Phương Đôngvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
1.39 MBAdobe PDF
Your IP: 3.142.130.127


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.