Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/40611
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorNguyễn, Văn Giới-
dc.date.accessioned2020-12-11T09:08:15Z-
dc.date.available2020-12-11T09:08:15Z-
dc.date.issued2018-
dc.identifier.issn2354-0761-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/40611-
dc.description.abstractSự nghiệp xây dựng, bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa luôn đặt ra yêu cầu khách quan phải xây dựng đội ngũ cán bộ quân đội, trong đó có cán bộ hậu cần đủ phẩm chất và năng lực; có chất lượng toàn diện, có số lượng hợp lý, cơ cấu đồng bộ, bảo đảm sự chuyển tiếp liên tục, vững chắc giữa các thế hệ cán bộ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của quân đội trong thời kỳ mới. Do đó, đội ngũ cán bộ hậu cần trung đoàn phải thường xuyên được kiện toàn để đáp ứng yêu cầu xây dựng quân đội trong tình hình mới.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Quản lý Nhà nước;Số 271 .- Tr.55-58-
dc.subjectQuân đội nhân dân Việt Namvi_VN
dc.subjectCán bộ hậu cầnvi_VN
dc.subjectTrung đoànvi_VN
dc.titleNâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ hậu cần trung đoàn quân đội nhân dân Việt Namvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Quản lý Nhà nước

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
2.97 MBAdobe PDF
Your IP: 3.145.199.240


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.