Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/44687
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorDương, Bích Ngọc-
dc.date.accessioned2021-02-22T07:52:04Z-
dc.date.available2021-02-22T07:52:04Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.issn0866-7462-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/44687-
dc.description.abstractNghiên cứu này nhằm tìm ra mức độ ảnh hưởng của các nhân tố đến sự hài lòng của người hưởng lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) tại Bưu điện huyện Trà Cú, tỉnh Trà Vinh. Số liệu sử dụng trong nghiên cứu được thu thập bằng cách khảo sát 350 người hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH trên địa bàn huyện Trà Cú, tỉnh Trà Vinh. Kết quả phân tích cho thấy, có 5 nhóm nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH: Năng lực phục Vụ; Tính chuyên nghiệp; Thái độ nhân viên; Cơ sở vật chất và Thủ tục hành chính. Xuất phát từ kết quả phân tích, một số hàm ý quản trị có liên quan được đề xuất để góp phần tăng sự hài lòng của người hưởng lương lưu và trợ cấp BHXH trên địa bàn nghiên cứu.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế Dự báo;Số 30 .- Tr.25-29-
dc.subjectLương hưuvi_VN
dc.subjectBảo hiểm xã hộivi_VN
dc.titlePhân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH chi trả qua Bưu điện huyện Trà Cú, tỉnh Trà Vinhvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Kinh tế và Dự báo

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
1.84 MBAdobe PDF
Your IP: 18.118.207.143


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.