Please use this identifier to cite or link to this item:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/46504
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Đào, Văn Đệ | - |
dc.date.accessioned | 2021-03-11T06:51:37Z | - |
dc.date.available | 2021-03-11T06:51:37Z | - |
dc.date.issued | 2021 | - |
dc.identifier.issn | 0868-3492 | - |
dc.identifier.uri | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/46504 | - |
dc.description.abstract | Tự phê bình và phê bình là nguyên tắc, là quy luật phát triển, là phương pháp để giáo dục, rèn luyện đảng viên, là “vũ khí sắc bén” để chống tả khuynh và hữu khuynh trong công tác xây dựng Đảng, giúp Đảng nói chung, tổ chức cơ sở đảng nói riêng phát huy ưu điểm, khắc phục những thiếu sót, khuyết điểm. Bài viết tập trung phân tích các giải pháp đẩy mạnh công tác tự phê bình và phê bình ở tổ chức cơ sở Đảng, nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng, uốn nắn những lệch lạc trong nhận thức, ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biển”, “tự chuyển hóa” của cán bộ, đảng viên hiện nay. | vi_VN |
dc.language.iso | vi | vi_VN |
dc.relation.ispartofseries | Tạp chí Giáo dục Lý luận;Số 319+320 .- Tr.63-68 | - |
dc.subject | Cán bộ | vi_VN |
dc.subject | Đảng viên | vi_VN |
dc.subject | Phòng | vi_VN |
dc.subject | Chống | vi_VN |
dc.subject | Tự diễn biến | vi_VN |
dc.subject | Tự chuyển hóa | vi_VN |
dc.subject | Tổ chức cơ sở đảng | vi_VN |
dc.subject | Tự phê bình và phê bình | vi_VN |
dc.title | Đẩy mạnh tự phê bình và phê bình ở tổ chức cơ sở Đảng - giải pháp quan trọng nhằm phòng, chống “tự diễn biến”, “Tự chuyển hóa” của cán bộ, Đảng viên hiện nay | vi_VN |
dc.type | Article | vi_VN |
Appears in Collections: | Giáo dục Lý luận |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
_file_ Restricted Access | 1.99 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 18.222.167.85 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.