Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của ngân hàng thương mại

Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/58681

Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu

Trường DC	Giá trị	Ngôn ngữ
dc.contributor.author	Phạm, Thái Hà	-
dc.date.accessioned	2021-07-21T02:03:27Z	-
dc.date.available	2021-07-21T02:03:27Z	-
dc.date.issued	2019	-
dc.identifier.issn	1859-4093	-
dc.identifier.uri	https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/58681	-
dc.description.abstract	Nhân lực là yếu tố quyết định đến thành công và tiến bộ của mỗi quốc gia, trong đó trình độ phát triển nguồn nhân lực là thước đo chủ yếu đánh giá mức độ tiến bộ xã hội, công bằng và phát triển bền vững. Trong chiến lược phát triển kinh tế - xã hội giai đoạn 2011-2020, Việt Nam khẳng định phát triển nguồn nhân lực là khâu đột phá của quá trình chuyển đổi mô hình phát triển kinh tế - xã hội của đất nước; đồng thời là nền tảng phát triển bền vững và gia tăng lợi thế cạnh tranh quốc gia trong quá trình hội nhập.	vi_VN
dc.language.iso	vi	vi_VN
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Nghiên cứu Tài chính Kế toán;Số 01 .- Tr.12-16	-
dc.subject	Chất lượng nguồn nhân lực	vi_VN
dc.subject	Ngân hàng thương mại	vi_VN
dc.subject	Nhân lực chất lượng cao	vi_VN
dc.title	Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của ngân hàng thương mại	vi_VN
dc.type	Article	vi_VN
Bộ sưu tập:	Nghiên cứu Tài chính Kế toán

Các tập tin trong tài liệu này:

Tập tin	Mô tả	Kích thước	Định dạng
_file_ Giới hạn truy cập		3.28 MB	Adobe PDF
Your IP: 216.73.216.166

Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.

Thư viện số DSPACE