Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/60079
Nhan đề: | Xu hướng nữ hóa người cao tuổi và một số khuyến nghị đối với quản lý lao động ở Việt Nam |
Tác giả: | Bùi, Thị Huế |
Từ khoá: | Nữ hóa người cao tuổi Quản lý lao động Việt Nam Xu hướng |
Năm xuất bản: | 2021 |
Tùng thư/Số báo cáo: | Tạp chí Kinh tế Châu Á-Thái Bình Dương;Số 591 .- Tr.10-12 |
Tóm tắt: | Già hóa dân số là một trong những hiện tượng biến đổi xã hội quan trọng nhất của thế kỷ 21. Già hóa dân số đặc biệt nhanh ở phụ nữ, dẫn đến xu hướng “nữ hóa” dân số cao tuổi. Trên toàn thế giới, phụ nữ chiếm đa số trong dân số cao tuổi. Hiện nay, trên thế giới, cứ 100 phụ nữ từ 60 tuổi trở lên thì tương ứng chỉ có 84 nam giới; Cứ 100 phụ nữ từ 80 tuổi trở lên thì tương ứng chỉ có 61 nam giới (UNFPA (2012). Bài viết sau đây sẽ phân tích thực trạng xu hướng “nữ hóa” dân số cao tuổi ở Việt Nam, đồng thời đưa ra một số khuyến nghị về định hướng tương lai nhằm đảm bảo cho phụ nữ cao tuổi hòa nhập xã hội, có quyền tiếp cận cơ hội việc làm, thu nhập, chăm sóc sức khỏe và phát huy tốt nhất vai trò của mình đối với sự phát triển chung của cộng đồng, xã hội, đất nước. |
Định danh: | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/60079 |
ISSN: | 0868-3808 |
Bộ sưu tập: | Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 1.07 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 216.73.216.121 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.