Nâng cao chất lượng nhân lực cho ngành du lịch tỉnh Ninh Bình theo hướng phát triển du lịch xanh

Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/60107

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Nguyễn, Thị Phương Lan	-
dc.date.accessioned	2021-08-03T01:23:49Z	-
dc.date.available	2021-08-03T01:23:49Z	-
dc.date.issued	2021	-
dc.identifier.issn	0868-3808	-
dc.identifier.uri	https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/60107	-
dc.description.abstract	Trong quá trình thực hiện phát triển du lịch xanh, thách thức lớn nhất hiện nay của ngành đang gặp phải đó là vấn đề về nhân lực. Theo kế hoạch phát triển du lịch tỉnh đến năm 2025, tỉnh Ninh Bình sẽ đón khoảng 9,6 triệu luợt khách du lịch, trong đó khách quốc tế là 1 triệu lượt, còn lại là khách nội địa. Có thể thấy số lượng khách du lịch đến tỉnh Ninh Bình ngày một tăng, nhu cầu về nhân lực hoạt động trong ngành vì thế cũng tăng theo. Ước tính ngành sẽ cần khoảng 7600 lao động trực tiếp.	vi_VN
dc.language.iso	vi	vi_VN
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương;Số 591 .- Tr.37-39	-
dc.subject	Du lịch xanh	vi_VN
dc.subject	Nguồn nhân lực	vi_VN
dc.subject	Tỉnh Ninh Bình	vi_VN
dc.title	Nâng cao chất lượng nhân lực cho ngành du lịch tỉnh Ninh Bình theo hướng phát triển du lịch xanh	vi_VN
dc.type	Article	vi_VN
Appears in Collections:	Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
_file_ Restricted Access		1.05 MB	Adobe PDF
Your IP: 13.59.116.33

LRC Digital repo