Chất lượng nguồn nhân lực quản lý đơn hàng tại các doanh nghiệp may Việt Nam

Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/64760

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Lê, Thị Kim Tuyết	-
dc.date.accessioned	2021-09-20T07:25:38Z	-
dc.date.available	2021-09-20T07:25:38Z	-
dc.date.issued	2019	-
dc.identifier.issn	0866-7120	-
dc.identifier.uri	https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/64760	-
dc.description.abstract	Bài viết tập trung vào đánh giá thực trạng chất lượng nguồn nhân lực (NNL) quản lý đơn hàng trên cả 3 phương diện: Trí lực. Thể lực. Tâm lực và xác định những điểm còn hạn chế. Từ đó, dề xuất các giải pháp đào tạo nhằm đảm bảo chất lượng; NNL, quản lý đơn hàng cho các doanh nghiệp may Việt Nam.	vi_VN
dc.language.iso	vi	vi_VN
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Kinh tế và Dự báo;Số 30 .- Tr.70-74	-
dc.subject	Nguồn nhân lực	vi_VN
dc.subject	Quản lý đơn hàng	vi_VN
dc.subject	Doanh nghiệp may	vi_VN
dc.title	Chất lượng nguồn nhân lực quản lý đơn hàng tại các doanh nghiệp may Việt Nam	vi_VN
dc.type	Article	vi_VN
Appears in Collections:	Kinh tế và Dự báo

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
_file_ Restricted Access		987.03 kB	Adobe PDF
Your IP: 216.73.216.2

LRC Digital repo