Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/65778
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
---|---|---|
dc.contributor.author | Nguyễn, Quốc Khánh | - |
dc.date.accessioned | 2021-10-01T09:10:28Z | - |
dc.date.available | 2021-10-01T09:10:28Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.issn | 0866-7120 | - |
dc.identifier.uri | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/65778 | - |
dc.description.abstract | Dựa trên kết quả phỏng vấn 20 cán bộ quản lý ở các bộ phận khác nhau của hai doanh nghiệp du lịch trên địa bàn tỉnh Quảng Bình là Công ty Oxaiis Adventure Tours Vil Khu nghỉ dưỡng Sun Spa Resort, nghiên cứu đã đánh giá thực trạng chất lượng nhân lực tại hai doanh nghiệp và chỉ ra những mặt đạt được và hạn chế. Trên cơ sở đó, đề xuất ra khung năng lực chuẩn cho nhân lực du lịch tỉnh Quảng Bình. | vi_VN |
dc.language.iso | vi | vi_VN |
dc.relation.ispartofseries | Tạp chí Kinh tế và Dự báo;Số 33 .- Tr.148-151 | - |
dc.subject | Doanh nghiệp du lịch | vi_VN |
dc.subject | Tỉnh Quảng Bình | vi_VN |
dc.subject | Công ty Oxatis Adventure Tours | vi_VN |
dc.subject | Khu nghi dưỡng Sun Spa Resort | vi_VN |
dc.title | Chất lượng nhân lực tại các doanh nghiệp du lịch tỉnh Quảng Bình: Nghiên cứu điển hình tại Công ty Oxalis Adventure Tours và Khu nghỉ dưỡng Sun Spa Resort | vi_VN |
dc.type | Article | vi_VN |
Bộ sưu tập: | Kinh tế và Dự báo |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 935.86 kB | Adobe PDF | ||
Your IP: 216.73.216.3 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.