Kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực của một số doanh nghiệp nước ngoài xuất khẩu lao động sang thị trường Nhật Bản

Abstract

Việc nghiên cứu những kinh nghiệm phát triển NNL của các công ty nước ngoài xuất khẩu lao động (XKLD) sang thị trường Nhật Bản có ý nghĩa tham khảo rất lớn đốì với quá trình phát triển NNL của các doanh nghiệp Việt Nam. Đặc biệt, đối với những công ty lớn, có kinh nghiệm lâu năm trong cung ứng lao động vào thị trường Nhật Bản, họ có những chính sách rất đặc biệt trong thu hút, đào tạo và sử dụng nhân lực. Khi gạt bỏ những nét khác biệt, các doanh nghiệp XKLĐ sang thị trường Nhật Bản ở Việt Nam có thể tìm thấy nhưng điểm tương đồng có thể áp dụng trong chiến lược phát triển NNL của mình.