Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/83005
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorHà, Đức Minh-
dc.date.accessioned2022-10-03T08:48:25Z-
dc.date.available2022-10-03T08:48:25Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.issn0868-3808-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/83005-
dc.description.abstractTrong những năm qua, Đảng và Nhà nước đã rất quan tâm đến phát triển nguồn nhân lực tại các vùng miền trong đó có tỉnh Lào Cai. Từ phân tích thực trạng trong việc phát triển nhân lực quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh ở Lào Cai, tác giả đã đưa ra những nguyên nhân của những hạn chế từ đó đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả việc phát triển nhân lực quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh ở Lào Cai hiện nay.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế Châu Á-Thái Bình Dương;Số 606 .- Tr.100-102-
dc.subjectNhân lực quản lý nhà nướcvi_VN
dc.subjectPhát triểnvi_VN
dc.subjectKinh tế cấp tỉnhvi_VN
dc.subjectLào Caivi_VN
dc.subjectHạn chếvi_VN
dc.titleMột số hạn chế trong phát triển nhân lực quản lý nhà nước về kinh tế cấp tỉnh ở tỉnh Lào Caivi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
1.48 MBAdobe PDF
Your IP: 216.73.216.143


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.