Công tác luân chuyển cán bộ kết quả và kinh nghiệm

Abstract

Luân chuyển cán bộ là một khâu quan trọng trong công tác cán bộ với mục tiêu thực hiện đào tạo, bồi dưỡng toàn diện và sử dụng có hiệu quả đội ngũ cán bộ; tạo nguồn cán bộ lâu dài cho đất nước, nhất là cán bộ lãnh đạo chủ chốt ở các cấp, các ngành, cơ quan, đơn vị và cán bộ cấp chiến lược. Thực hiện Quy định số 98-QD/TW ngày 07-10-2017 của Bộ Chính trị về luân chuyển cán bộ (sau đây gọi tắt là Quy định số 98) qua một thời gian thực hiện đã đạt được một số kết quả bước đầu.