Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/9426
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorHoàng, Thu Hiền-
dc.date.accessioned2019-06-21T07:55:12Z-
dc.date.available2019-06-21T07:55:12Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.issn0868-3808-
dc.identifier.urihttp://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/9426-
dc.description.abstractVới những thành tựu trong khoa học quản trị như hiện nay thì việc phân cấp quản lý hình thành nên các trung tâm trách nhiệm (TTTN) trong hầu hết các DN là tất yếu. Do vậy để tổ chức sản xuất kinh doanh hiệu quả các DN cần phải đánh giá kết quả đạt được của các TTTN quản lý cũng như những tồn tại, nguyên nhân, trách nhiệm của các bộ phận liên quan. Điều này có nghĩa là các DN cần phải có một hệ thống chi tiêu đánh giá, đánh giá các TTTN quản lý một cách phù hợp.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương;Số 539 .- Tr.16-18-
dc.subjectHệ thống chỉ tiêu đánh giávi_VN
dc.subjectTrung tâm trách nhiệm quản lývi_VN
dc.subjectCông ty Cổ phần dịch vụ trực tuyếnvi_VN
dc.subjectViệt Namvi_VN
dc.titleHoàn thiện hệ thống chỉ tiêu đánh giá Trung tâm trách nhiệm quản lý trong các công ty CP dịch vụ trực tuyến Việt Namvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_2.34 MBAdobe PDFView/Open
Your IP: 3.139.80.209


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.