Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/95962
Toàn bộ biểu ghi siêu dữ liệu
Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Nguyễn, Kim Hạnh | - |
dc.contributor.author | Huỳnh, Chi | - |
dc.date.accessioned | 2024-02-01T07:47:36Z | - |
dc.date.available | 2024-02-01T07:47:36Z | - |
dc.date.issued | 2023 | - |
dc.identifier.other | B2006253 | - |
dc.identifier.uri | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/95962 | - |
dc.description | 86 tr | vi_VN |
dc.description.abstract | Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên ngân hàng TMCP Kiên Long khu vực Cần Thơ từ đó đưa ra các đề xuất hàm ý quản trị để thúc đẩy động lực làm việc của nhân viên và nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực | vi_VN |
dc.language.iso | vi | vi_VN |
dc.publisher | Trường Đại học Cần Thơ | vi_VN |
dc.subject | Kinh doanh quốc tế | vi_VN |
dc.title | Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên ngân hàng TMCP Kiên Long Chi nhánh Cần Thơ | vi_VN |
dc.type | Thesis | vi_VN |
Bộ sưu tập: | Trường Kinh tế |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 1.48 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 3.136.234.122 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.