Giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực cho người lao động tại Công ty cổ phần Cơ điện miền Bắc

Abstract

Bài báo tập trung nghiên cứu, đánh giá thực trạng tạo động lực cho người lao động thông qua công tác khảo sát, đánh giá người lao động về hệ thống quy định quy chế nội bộ, điều kiện và môi trường làm việc, tiền lương, công tác bố trí sử dụng lao động, cơ hội thăng tiến, đánh giá thực hiện công việc, đào tạo, phát triển và khen thưởng. Dựa trên những phân tích kết quả thu được từ phiếu điều tra ngẫu nhiên cho 250 cán bộ, công nhân viên, quản lý phòng ban, nhân viên văn phòng, công nhân trực tiếp sản xuất tại Công ty Cổ phần Cơ điện miền Bắc. Trên cơ sở phân tích thực trạng của công ty, nhóm tác giả đề xuất một số giải pháp nhằm nâng cao động lực cho người lao động tại Công ty Cổ phần Cơ điện miền Bắc.