Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/99421
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorPhạm, Kiên Trung-
dc.contributor.authorĐào, Anh Tuấn-
dc.date.accessioned2024-04-19T01:51:50Z-
dc.date.available2024-04-19T01:51:50Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.issn0868-3808-
dc.identifier.urihttps://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/99421-
dc.description.abstractNghiên cứu ảnh hưởng của công nghệ đến việc làm giúp doanh nghiệp, các cơ quan quản lý nhà nước có những chính sách điều chỉnh cơ cấu việc làm, cơ cấu ngành nghề, kỹ năng lao động hợp lý. Bài báo hệ thống hóa cơ sở lý luận về ảnh hưởng của công nghệ đến việc làm trong doanh nghiệp công nghiệp, từ đó đề xuất mô hình đánh giá mức độ ảnh hưởng của công nghệ đến việc làm trong các doanh nghiệp này.vi_VN
dc.language.isovivi_VN
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương;Số 615 .- Tr.50-51-
dc.subjectDoanh nghiệp công nghiệpvi_VN
dc.subjectNghiên cứu ảnh hưởngvi_VN
dc.subjectViệt Namvi_VN
dc.titleNghiên cứu ảnh hưởng của công nghệ đến việc làm trong các doanh nghiệp công nghiệp tại Việt Namvi_VN
dc.typeArticlevi_VN
Appears in Collections:Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_
  Restricted Access
1.29 MBAdobe PDF
Your IP: 52.15.78.83


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.