Nghiên cứu văn hóa tổ chức tại ngân hàng trách nhiệm hữu hạn một thành viên Woori Việt Nam - chi nhánh Bình Dương

Abstract

Dưới góc nhìn của các nhà quản lý, văn hóa tổ chức đóng vai trò quan trọng trong việc quản lý bởi hiệu quả tích cực mà nó mang lại. Văn hóa tổ chức mạnh mẽ không chỉ là chất keo gắn kết toàn bộ thành viên trong tổ chức, vốn đến từ các nền tảng khác nhau với thói quen, mà còn thể hiện đặc trưng văn hóa riêng của tổ chức đó. Hoạt động văn hóa tổ chức của hầu hết các ngân hàng tại Việt Nam rất đa dạng, có chiều sâu, bao gồm văn hóa làm gương của Ban lãnh đạo, tăng sự kết nối hỗ trợ hiệu quả giữa các bộ phận, nổi bật đặc trưng tiêu biểu cho ngân hàng, tạo nên những lợi ích tích cực trong các tổ chức tài chính.