Hoàn thiện đội ngũ viên chức đáp ứng yêu cầu tự chủ, tự chịu trách nhiệm của các đơn vị sự nghiệp công lập

Abstract

Trong những năm qua, để nâng cao chất lượng dịch vụ công và giảm bớt sức ép lên ngân sách, Đảng và Nhà nước đã ban hành nhiều chủ trương, chính sách nhằm đổi mới đơn vị sự nghiệp công lập, trong đó có cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm. Điều này đem đến cho đơn vị sự nghiệp công lập những cơ hội và thách thức trên nhiều phương tiện, trong đó có bài toán về vấn đề con người. Bài viết tập trung phân tích những yêu cầu thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm của đơn vị sự nghiệp công lập ở Việt Nam hiện nay.