Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/33664
Nhan đề: | Một số giải pháp đẩy mạnh thực hiện văn hóa công vụ trong các cơ quan nhà nước |
Tác giả: | Hoàng, Thị Hoài Hương |
Từ khoá: | Văn hóa công vụ Cán bộ Công chức Viên chức Cơ quan nhà nước |
Năm xuất bản: | 2020 |
Tùng thư/Số báo cáo: | Tạp chí Quản lý Nhà nước;Số 295 .- Tr.39-43 |
Tóm tắt: | Văn hóa công vụ có vai trò rất quan trọng trong tổ chức, hoạt động của các cơ quan nhà nước và quá tình thực thi công vụ của cán bộ, công chức, viên chức. Văn hóa công vụ là yếu tố quan trọng góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của cơ quan nhà nước và giúp cho hoạt động của các cơ quan nhà nước được thông suốt, phân công, phân nhiệm rõ ràng; trụ sở, cảnh quan môi trường làm việc văn minh, hiện đại. |
Định danh: | https://dspace.ctu.edu.vn/jspui/handle/123456789/33664 |
ISSN: | 2354-0761 |
Bộ sưu tập: | Quản lý Nhà nước |
Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin | Mô tả | Kích thước | Định dạng | |
---|---|---|---|---|
_file_ Giới hạn truy cập | 1.77 MB | Adobe PDF | ||
Your IP: 18.118.205.165 |
Khi sử dụng các tài liệu trong Thư viện số phải tuân thủ Luật bản quyền.