Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả thực thi chính sách thu hút và trọng dụng nhân tài vào khu vực công ở Thành phố Hồ Chí Minh

Abstract

Thành phố Hồ Chí Minh là một trong những địa phương tiên phong trong việc ban hành và thực thi chính sách thu hút và trọng dụng nhân tài. Qua 10 năm thực hiện, chính sách đã đạt được những kết quả nhất định, đóng góp rất quan trọng vào sự phát triển của Thành phố. Tuy nhiên, khi chuyển từ giai đoạn thí điểm (2014-2019) sang giai đoạn chính thức (2019-2022), chính sách đã bộc lộ những hạn chế nhất định, mục tiêu không đạt được như kỳ vọng. Trên cơ sở phân tích thực trạng, bài viết đề xuất một số giải pháp góp phần nâng cao hiệu quả thực hiện chính sách thu hút và trọng dụng nhân tài vào khu vực công ở Thành phố Hồ Chí Minh hiện nay.